Hier gibt es immer wieder neue Ideen für Ihr betriebliches und persönliches Gesundheitsmanagement – ob in der Firma oder in der Familie oder ganz einfach für sich selbst.

Denn nur wer sich wohl, gesund, fit und belastbar fühlt, kann seinen Aufgaben richtig gerecht werden.

Dabei unterstütze ich Sie gerne.

 

Merken

Merken

Spiritualität und Gesundheit – Hildegard von Bingen

Spiritualität und Gesundheit  - 850 Jahre Erkenntnisse der Hildegard von Bingen - eine zeitlos Betrachtung Menschen unserer Zeit, die sich auf Gewinnmaximierung und materielle Werte ausgerichtet haben, können von einem…

Weiterlesen Spiritualität und Gesundheit – Hildegard von Bingen

Wiesbadener psychosoziales Netz für Menschen mit Flucht- und Migrationserfahrung

27.09.2016 Pressemitteilung Der Umgang mit seelisch und körperlich belastenden, zum Teil traumatisierenden Erlebnissen, vor, während und nach der Ankunft in Deutschland beeinflusst die Entstehung psychischer und physischer Erkrankungen. Diese können…

Weiterlesen Wiesbadener psychosoziales Netz für Menschen mit Flucht- und Migrationserfahrung

Mein Gesundheitsmanagement und die Initiative „Stark wie Bambus“

Sehr gerne unterstütze ich die Initiative "Stark wie Bambus", denn das Engagement begeistert mich nachhaltig. Die hervorragenden Synergien und Impulse beim "Soul@Work" Kongress im Kloster Eberbach erlebe ich als stimmig.…

Weiterlesen Mein Gesundheitsmanagement und die Initiative „Stark wie Bambus“

Lebenskompetenz – Manage yourself

  Manage Yourself - Time Management im Rahmen von Personal Mastery  - Work-Life-Balance habe ich als Dozentin  an der EBS - European Business School  Universität für Wirtschaft und Recht, Campus…

Weiterlesen Lebenskompetenz – Manage yourself

Fremd gehen, wie geht das?

Copyright: Lehrstuhl für Romanische Sprach- und Kultur-wissenschaft, Institut für Interkulturelle Kommunikation der Universität Passau Anleitung zum Fremdgehen - Wie geht das nur? Provokant ist der Titel des interaktiven Lernparcours „Anleitung…

Weiterlesen Fremd gehen, wie geht das?

Gesundheitsmanagement für gesunde Unternehmensstrukturen

  • Beitrags-Autor:
  • Beitrags-Kategorie:Blog

Gesundheitsmanagement für gesunde Unternehmensstrukturen Das Eisbergmodell verdeutlicht, warum unter der Oberfläche in Unternehmen, bei Führungskräften und auch bei Mitarbeitern, "vielseitige Hindernisse oder Störungen" auftreten.  Diese eben nicht offensichtlichen Faktoren machen…

Weiterlesen Gesundheitsmanagement für gesunde Unternehmensstrukturen